Catalogue de formations et événements

Ethical Dilemmas: No Easy Answers

Le 22 oct. 2026
De 8h30 à 12h


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Les essentiels de la gouvernance d’OBNL – rôle, devoirs et responsabilités

Le 05 nov. 2026
De 8h30 à 12h


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Managing Ethical Reportings

Le 12 nov. 2026
De 8h30 à 12h


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Appel de candidatures - Programme Relève en gouvernance de l’IGOPP 2027

Période d'inscription en cours, jusqu'au 15 novembre 2026 à midi


Présentiel et virtuel en direct

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Nouvelles pratiques et tendances pour bonifier la gouvernance des OBNL

Le 26 nov. 2026
De 8h30 à 12h


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Bâtir un conseil de PME crédible et motivé

À venir


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Comment aborder le volet stratégique et les grands enjeux

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Devoirs légaux et risques de responsabilité d'un administrateur

À venir


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Pour un conseil dynamique et très performant

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Comment bien préparer la relève d’un PDG et le transfert d’entreprise?

À venir


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De la théorie à la pratique, simulation d’un conseil d’administration

À venir


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Culture d’entreprise et comportements des administrateurs

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La présidence du conseil d’administration : enjeux et défis

À venir


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Comprendre le modèle financier : quels sont les enjeux ?

À venir


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Responsabilité d’entreprise, développement durable et facteurs ESG

À venir


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Le conseil à l’ère des transformations numériques : Guide pratique pour les administrateurs

À venir


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Gestion des risques et des crises pour les conseils d’administration

À venir


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Gouvernance des syndicats de copropriété - Notions essentielles pour administrateurs

À venir


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Gouvernance des syndicats de copropriété - Meilleures pratiques et tendances

À venir


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Reconnaissance des formations par les ordres professionnels

  • Barreau du Québec : Formations conçues de manière à respecter les règles de la formation continue obligatoire.
  • Ordre des CPA : formations généralement admissibles aux fins de la formation continue obligatoire, veuillez valider auprès de votre règlement de formation continue obligatoire.
  • Ordre des CRHA : Formations reconnues dans le cadre du programme de formation continue de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés.
  • Ordre des ingénieurs du Québec : chaque formation est évaluée, au cas par cas par l’Ordre, lorsque déclarée par le membre. Veuillez valider auprès de votre règlement de formation continue obligatoire.

Formations et accompagnements sur mesure

Notre approche :

Il n’existe pas de modèle unique de gouvernance. Ainsi, pour s’assurer de répondre à vos besoins spécifiques, l’IGOPP vous offre un accompagnement personnalisé, flexible et adapté à votre réalité.

Cliquez ici pour en savoir plus ou communiquez avec nous à info@igopp.org